Corvinus
Corvinus

Kultúra és teljesítmény a közigazgatásban (Culture and performance in the public administration)

Hajnal, György (2006) Kultúra és teljesítmény a közigazgatásban (Culture and performance in the public administration). Vezetéstudomány - Budapest Management Review, 37 (4). pp. 2-9. DOI 10.14267/VEZTUD.2006.04.01

[img]
Preview
PDF - Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader
98kB

Abstract

A szerző dolgozatában egy közigazgatásban végzett kérdőíves vizsgálat eredményeit összegezi. A kutatás alapkérdése: a közigazgatási szervezetek körében hogyan befolyásolja a szervezeti kultúra a szervezeti teljesítményt? A kutatás e kérdést egy hat magyar minisztériumban folytatott kérdőíves vizsgálat révén kísérli meg megválaszolni. ____ In his study the author presents the results of a questionnaire survey of the Hungarian public administration. The main issue of this survey was how to influence the organizational culture the organizational performance in the public administration? This survey would try to answer this issue.

Item Type:Article
Uncontrolled Keywords:szervezeti kultúra, szervezeti teljesítmény, organizational culture, organizational performance
Subjects:Public administration
Business organisation
DOI:10.14267/VEZTUD.2006.04.01
ID Code:1617
Deposited By: Ádám Hoffmann
Deposited On:30 Jun 2014 13:46
Last Modified:23 Apr 2021 10:17

Repository Staff Only: item control page

Downloads

Downloads per month over past year

View more statistics