Browse by Person

Toarniczky, Andrea ORCID: https://orcid.org/0000-0003-1247-3609, Kun, Zsuzsanna ORCID: https://orcid.org/0000-0003-2323-6174 and Juhászné Klér, Andrea (2025) A közösség ereje: fiatal oktató-kutatók kollektív megküzdési gyakorlata a növekvő kutatási elvárások tükrében. Educatio, 34 (1). pp. 20-36. DOI 10.1556/2063.2025.00003

Takács, Sándor, Németh, Márton, Juhászné Klér, Andrea and Toarniczky, Andrea (2017) Az egyetem melletti munkavégzés segítő és gátló tényezői diákszemmel – kérdőíves felmérés a BCE, BGE és BME mesterszakos hallgatói körében. Vezetéstudomány - Budapest Management Review, 48 (3). pp. 39-55. DOI 10.14267/VEZTUD.2017.03.04

Toarniczky, Andrea ORCID: https://orcid.org/0000-0003-1247-3609, Juhászné Klér, Andrea, Kun, Zsuzsanna, Vajda, Éva, Harmat, Vanda and Komáromi, Boglárka (2020) Fiatal oktató-kutatók tapasztalatai egy magyar üzleti iskolában. Vezetéstudomány - Budapest Management Review, 51 (7-8). pp. 65-76. DOI https://doi.org/10.14267/VEZTUD.2020.07-08.06

Juhászné Klér, Andrea, Kun, Zsuzsanna ORCID: https://orcid.org/0000-0003-2323-6174 and Toarniczky, Andrea ORCID: https://orcid.org/0000-0003-1247-3609 (2022) Publikálok, tehát létezem?!: Fiatal oktató-kutatók fenntartható válaszai a publikációs elvárásokra. Educatio, 31 (2). pp. 264-280. DOI 10.1556/2063.31.2022.2.7

Sólyom, Andrea, Juhászné Klér, Andrea, Oldal, Judit and Haniz Mohd Nor, Nur (2023) The new way of leadership. Characteristics of future leaders based on a netnography research. SEARCH Journal of Media and Communication Research, 15 (2). pp. 157-173.

Beke, Diána Dóra, Sólyom, Andrea and Juhászné Klér, Andrea (2023) What managers can learn from knowledge intensive technology startups? Exploring the skillset for developing adaptive organizational learning capabilities of a successful start-up enterprise in management education. Society and Economy, 45 (1). pp. 68-90. DOI https://doi.org/10.1556/204.2022.00027