Takács, Olga and Vincze, János (2018) Bérelőrejelzések – prediktorok és tanulságok. Közgazdasági Szemle, 65 (6). pp. 592-618. DOI https://doi.org/10.18414/KSZ.2018.6.592
|
PDF
- Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader
619kB |
Official URL: https://doi.org/10.18414/KSZ.2018.6.592
Abstract
Ebben az írásban a magyarországi „bérfüggvényt” elemezzük bizonyos adatbányász – induktív statisztikai – technikák segítségével. A klasszifikációs és regreszsziós fák (Classification and Regression Trees, CART) módszerének eredeti célja elsősorban a predikció. Nagyon jól értelmezhető eredményt ad, ami az előzetes adatelemzési funkcióban lényeges. Ezért a CART-elemzés alapján megfogalmaztunk bizonyos sejtéseket az alapvető bérezést érintő problémákkal kapcsolatban is. „Véletlenerdő-algoritmus” felhasználásával ellenőriztük a változók magyarázó ereje szerinti fontosságának robusztusságát. Mindkét módszer alapján a béreket „meghatározó” két legfontosabb tényező a képzettség és a vállalatméret.
Item Type: | Article |
---|---|
JEL classification: | C14 - Semiparametric and Nonparametric Methods: General J31 - Wage Level and Structure; Wage Differentials |
Subjects: | Economics General statistics |
DOI: | https://doi.org/10.18414/KSZ.2018.6.592 |
ID Code: | 3605 |
Deposited By: | Veronika Vitéz |
Deposited On: | 10 Jul 2018 07:52 |
Last Modified: | 10 Jul 2018 07:52 |
Repository Staff Only: item control page